2010年9月-2014年7月，四川大學，土地資源管理專業，獲得管理學學士學位

2016年9月-2017年7月，英國伯明翰大學，環境與自然資源經濟學，獲得經濟學碩士學位

2018年9月-2021年7月，英國伯明翰大學，獲得經濟學博士學位

2021年12月至今：3044永利集团經濟學助理教授

《微觀經濟學》（本科）、《學術寫作》（留學生）

研究領域包括但不限于環境經濟學、勞動經濟學、創新經濟學，特别關注綠色經濟轉型、低碳經濟對勞動力市場的影響，以及綠色就業相關研究。

工作論文：
1. Elliott, Robert J. R. and Kuai, Wenjing and Maddison, David and Ozgen, Ceren, Eco-Innovation and Employment: A Task-Based Analysis. IZA Discussion Paper No. 14028, Available at SSRN: https://ssrn.com/abstract=3767265 

2. Elliott J.R. Robert, Kuai Wenjing, Maddison David, Ozgen Ceren (2020). Environmental tax and employment, working paper

3. Elliott J.R. Robert, Kuai Wenjing, Maddison David, Ozgen Ceren (2021). Green wage differential and occupational segregation in the Dutch labour market, working paper

4. Elliott J.R. Robert, Kuai Wenjing, Okubo. T (2021). Characterising Japanese green jobs (Working in progress)

2017-2020 英國伯明翰大學全額獎學金